직원 행위 예의 규범 텍스트

총칙

직책

첫째는 제때에 출퇴근하여 지각과 조퇴를 근절하였다.

개인, 공공 환경 위생을 잘 하다.

근무 시간은 직장을 제멋대로 떠나서는 안 되고 큰소리로 떠들어대며 웃고 떠들면 안 되고, 사무실이나 조작 현장을 아무렇게나 돌아서는 안 된다.

두 번째 근무 과정 중, 먹는 것, 라디오, 텔레비전을 보지 말고, 회사 전화로 개인 전화를 걸어서는 안 된다. 개인적인 이야기를 해서는 안 된다. 업무와 무관한 서보, 잡지 등을 무시해서는 안 된다.

제3조는 지도자의 안배에 복종되고, 일은 처음부터 처음부터 끝났으니, 만약 합리적인 의견이 있으면 제때에 보고할 수 있다.

회의를 잘 기록하고 업무보고나 서면 형식이나 이메일 형식으로 진행된다.

지도자가 교대하는 임무는 확실히 어려움이 있기 때문에 제때에 보고해야지 제멋대로 처리해서는 안 된다.

제 4 조 애호 사무 설비 (컴퓨터, 팩스, 복사기, 전화 등) 및 생활 시설, 사무실 물품 사용, 물, 전기, 가스 절약 주의.

다섯 번째 컴퓨터 전문인 관리는 비준을 거쳐 사사로이 동용해서는 안 된다.

컴퓨터 안에 저장된 문서는 동의를 받지 않으면 스스로 삭제할 수 없다.

여섯 번째는 더러운 말과 말다툼을 해서는 안 된다.

제7조는 직권을 남용할 수 없고, 사사로운 부정을 좇아 사권을 꾀할 수 없다.

제8조는 기업의 비밀을 엄수한다. 말하지 말아야 할 것은 묻지 말고 회사의 인감, 자질증명, 재무 서류, 경영 방안, 내부 가격, 리더 전화 (주소)를 외부 기관에 제공한다.

태도

첫 번째 인사는 동료, 고객에게 가장 기본적인 태도이다.

동료에게 미소를 짓고 “ 예 ” 라는 글자가 바로 “ 고맙다 ” 라고 입을 떼지 않고 “ 당신 ” 이라는 글자가 입가에 걸려 있다.

"안녕하세요. 구미아."

회사에서 전화를 연결할 때 필수 용어입니다.

제2조 ‘ 정신 ’ 은 직원들이 반드시 유지해야 하는 풍상이다.

바쁜 업무 활동에 직면하면 언제나 자태가 아름답고 의기양양하고 활기찬, 자신감 넘치는 좋은 정신 풍모를 보여야 한다.

제3조'충성'은 기업에 대한 필수적인 품질이다.

일이 있으면 반드시 보고하고 잘못이 있으면 반드시 고쳐야 한다

기업의 사업을 자기 직무로 기업과 호흡을 맞춘다.