日家紡による整備工程労働競争表彰

ビル日家紡公司はこのほど、完成工程労働競争総括表彰及び品質月動員大会を開催し、労働競争の優勝者を表彰しました。

日本紡績は従業員の積極性を十分に引き出すために、生産潜在力を最大限に掘り起こし、経済効果を創造し、今年上半期の輸出シーズンに80日間の労働競争を組織し、円満な成功を収めました。

孫日貴総裁は、今年はエクソシストグループの創立以来の経営情勢が最も良い年であり、各業績は比較的速い成長速度を維持しており、各指標は計画目標を達成または超えており、グループの経済成長と運行品質はいずれも最高の状態を維持していると述べました。

労働力不足の問題を解決するために、集団は「工場を農村に連れて行く」という発展の構想を提出しました。この市のいくつかの遠隔郷鎮でタオル加工工場を設立して、多くの裁縫包装工程を農村に移転しました。

まもなくやってくる全国29番目の品質月に対して、彼は広範な幹部社員に品質管理活動の重要性に対する認識をさらに強化し、品質意識を高め、責任観念を強め、いかなる時間、いかなる場所、いかなる問題が発生しても、高品質の製品でユーザーを満足させることができるように要求しています。