Introverti Comment Dans La Carrière

Personnalités peuvent trouver leur propre travail, non pas parce que votre introverti n'aime pas son discours était sans avenir, veut améliorer la compétitivité sur le lieu de travail, alors nous devons trouver leur propre avantage, les conditions de l'homme difforme ne pas posséder, et profiter de l'avantage de montrer leurs talents.

Probablement pour un

Il n 'y a rien de plus difficile que de travailler dans un environnement où les collègues sont même bloqués par un accueil.

Donc, quand on en a besoin, va travailler dans un endroit qui te fera sortir d 'un environnement aussi distrait.

Par exemple, une salle de conférence ou une cantine d 'entreprise fermée pendant un certain temps, pour que vous puissiez vous concentrer sur votre travail.

D 'une manière générale, chaque organisation a besoin de beaucoup de concentration et de patience.

".

Et ceux qui ont un caractère extérieur détestent sans aucun doute ce travail.

Alors pourquoi ne pas essayer d 'accomplir ce travail avec plaisir?

Pour sortir de la situation difficile, c'est de tuer deux oiseaux avec une pierre.

En particulier quand tu vient d'entrer dans une nouvelle société, ton patron et collègues certainement avec vous à chaque secteur pour se familiariser avec, et vous inviter à déjeuner avec ou après le travail de trouver un endroit pour se réunir.

Tant que vous n'êtes pas vraiment quelque chose d'important à faire, il vaut mieux ne pas refuser une invitation de gentillesse à tout le monde.

Bien sûr, dans ce processus, tu dois dépenser un peu d'énergie pour s'adapter, mais c'est certainement que le futur quelqu'un passer plus d'énergie à la communication avec les collègues de la compagnie de beaucoup mieux.

Crois - le ou non, la salle de bains est probablement le meilleur ami introverti, bien sûr, bon ami même et à copier le matériau ou le chemin du fichier est envoyé, et, bien sûr, descends acheter un café, et ainsi de suite.

Tu dois laisser un jour dans le milieu de travail, il y a quelques fois la charge de chance.

"En tant que personne intrinsèquement orientée, vous ne serez peut - être pas très à l 'aise avec les réunions et les conversations continues.

Il faut donc prendre l 'Initiative de chercher la possibilité de quitter le Bureau, même si ce n' est qu 'en faisant le tour du bâtiment, pour que vous puissiez vous préparer et vous équiper avant le début de la prochaine réunion. »

Liens:

Quel genre de personnel préférez - vous?

La bonne est en vue de préférences non, claire, n'est pas l'indécision, sur un sujet, de ne pas se soucier de l'opinion des gens autour, avec l'expression de ses opinions, le patron de l'entreprise moderne de bienvenue.

Il y a des idées innovantes seront entreprises pour insuffler un nouveau dynamisme; donner la direction de fonctionnement de l'entreprise du personnel ouverte d'esprit est le talent nécessaire.

Dans un esprit de coopération, de conversation agréable avec les autres, de cohabitation harmonieuse avec les autres, c 'est souvent une condition préalable à une bonne entente ou à la direction d' un groupe.

L 'entreprise espère que son personnel par l' intermédiaire de la société clients à maintenir de bonnes relations de coopération afin de créer la meilleure image de l 'entreprise.

Avoir sa propre jeunesse.

La société souhaite avoir un groupe de santé, enthousiasme, dynamique, dynamique et dynamique des jeunes.

Avec ces avantages même si tu commence à la performance n'est pas bien, d'autres sont heureux de vous aider; en revanche, si vous avez un manque de passion, lent, lent, alors que d'autres aspects de l'évaluation suivra affectée.

Le courage de l'admettre, à savoir l'obéissance, reconnaissant parfois l'échec inévitable.

Mais tu en a subi un revers si accepter ses erreurs; dans le Conseil d'accepter le patron, tu peux accepter, puis trouver l'occasion de présenter leurs points de vue; déprimé si calme.

Ces aspects présentent la qualité intrinsèque de quelqu'un.